招投标社保材料***-标书内社保***怎么举报

本篇文章给大家分享招投标社保材料***，以及标书内社保***怎么举报对应的知识点，希望对各位有所帮助。

文章信息一览：

• 1、投标文件社保没按规定时间提供要扣分还是废标
• 2、招标公司如何验证投标单位的社保真假?
• 3、投标社保假的怎么投诉

投标文件社保没按规定时间提供要扣分还是废标

1、供应商依法缴纳社保资金是应尽义务。通常招标文件要求供应商提供投标截止日前半年内任意两个月的社保缴纳证明材料，没有社保可以废标。

2、投标文件里附的社保证明查询验证码过期了会废标。提供的证件是过期的，就说明这个投标人已经没有投标资质了，投的标也是无效的，是不被法律所承认的，会废标。投标是一个投标招标的专业术语，是指投标人应招标人的邀请，根据招标公告或投标邀请书所规定的条件，在规定的期限内，向招标人递盘的行为。

3、首先确定是错误的还是假的，如果要求是提供2017至今的全部社保情况，日期或者人数或者基数都可以12333查询的，但如果是假的，没有交或者其他PS属于骗标行为之一吧，这种的要么拉入黑名单要么废标，而且有相应的经济惩罚。

招标公司如何验证投标单位的社保真假?

查询投标单位的社保缴纳记录：可以通过当地的社保部门或相关网站查询投标单位的社保缴纳记录，在查询时，需要提供投标单位的名称或社保账号等信息，以核实其社保缴纳情况。

缴费证明：社保局提取的证明，应盖有社保局红章，请要求提供证明原件进行查看。其他证明：公司报税，应当也有体现缴费人数材料。

不会。在******购招标文件中有总公司或分公司提供缴纳的社保证明材料，明确人员社保证明资料审核。随着承诺制的全面推行，供应商已经无需提供社保证明材料，只提供承诺函即可。

法律分析：公司可以查到个人的社保记录。单位在给员工缴纳社会保险时， 社保公司的工作职责要查询一下员工是否有中断， 如果有中断， 原则是要补缴的。 而单位也会在此时看到员工的社会保险缴纳记录。

会。根据查询投标在线网显示，据《中华人民共和国******购法》第二十二条规定，供应商参加******购活动应当具备的条件之一就是“有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录”。这意味着供应商需要提供纳税和社保缴纳证明，以确认投标人的资格和符合招标要求。因此投标会查投标代表社保记录。

投标社保假的怎么投诉

1、举报人身份证明 举报人需要提供有效的身份证明，以证明其身份的真实性和合法性。这可以是身份证、护照或其他有效的身份证明文件。被举报单位信息 举报人需要提供被举报单位的名称、地址、联系电话等相关信息，以便社保稽核机构进行核实和调查。

2、法律分析：投诉保险公司可以找保监局、保险公司的总公司或者保险行业协会。具体的投诉流程为：如果是因为保险理赔、以及保险***，那么可以向保监会进行投诉，拨打投诉电话，然后和工作人员反映情况，等待保监会处理即可。

3、社保***投诉到当地人社局。任何组织或者个人有权对违反社会保险法律、法规的行为进行举报、投诉。社会保险行政部门、卫生行政部门、社会保险经办机构、社会保险费征收机构和财政部门、审计机关对属于本部门、本机构职责范围的举报、投诉，应当依法处理。

4、你可向公司提出申请要求公司为员工参保，这是劳动合同法规定的，任何人也不能违反规定，若公司坚决不办，你们最好持工作证、考勤记录、工资条等有效证据去当地劳动部门投诉。一但经劳动管理部门查实，该单位没办理用工手续，将严肃处罚。

关于招投标社保材料***，以及标书内社保***怎么举报的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。